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IT找不到的东西

IT运维工程师……当很多人面临求职难时,IT行业仍然是很多有为之士心中的梦想,即使是面临大环境下的择业难时,IT行业仍出现“一将难求”的问题。这引发了越来越多的人想加入到IT培训中,实
 IT运维工程师……当很多人面临求职难时,IT行业仍然是很多有为之士心中的梦想,即使是面临大环境下的择业难时,IT行业仍出现“一将难求”的问题。这引发了越来越多的人想加入到IT培训中,实现自己的职业梦想。充电是这类人首选的一个入职途径。任何行业都有其特点,在寻求IT发展的时候,该如何做好“充电”的准备呢?

  “找不到”VS“招不到” IT行业仍是用人大户

  随着高校毕业生的增加,求职难度越来越大,很多人都面临难以择业的问题。而近期,一些企业减员,更增加了人们求职的难度和困惑。

  相对于这些,IT行业用人需求却依然火热。“虽然有些IT企业也进行了部分减员,但更多的企业却在不断扩大人员需求”,高端IT人员缺口大,成为困扰企业的一大因素,“比如既懂得 Java,又熟悉.NET的人才就特别稀缺,个别企业甚至开出了8000元起的高薪都招不到人”。可见这个行业缺少的是综合素质高、知识更新快、符合企业需求的复合型人才,要想成为这样的人才就必须在充电中做好选择”。

    融合架构是业界一直在热议的话题。融合架构简单来说就是把计算、存储、网络以及管理功能集成在一个计算单元或是一个运算单元中。超融合将会是一个新的模式。

    戴尔大中华区企业级解决方案部市场总监彭宇恒举例说,最早的刀片服务器就可看作具备一定集成功能。戴尔曾经针对中小型客户推出过VRTX解决方案,它就具有非常好的融合架构设计。未来公司还会针对中大型客户,不断推出新的融合架构设计。


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