前段时间网上流传腾讯的平均月薪7万,吓煞人也。但仔细想想如果你和马云平均一下身价,那么你身价将是以亿为单位的。因此,平均工资并不能说明什么,一个公司或阶层的的工资中位数更有说服力。
在我们的日常生活中还有一种工资叫做朋友的朋友的工资或邻居家的工资。茶余饭后常听朋友或朋友的朋友说某人在某某公司从事什么岗位,工资多高多高。听完之后,顿感生无可恋,怎么自己的工资就那么少呢?
不排除真的有那样的朋友存在,同时真正能拿到那么高工资的人往往是凤毛麟角,只不过他们过于优秀而被口耳相传。而高薪也并不是那么好拿的,要么没日没夜的加班,要么要有真才实学,当然,不排除运气好,进入一家刚刚进入上升期的公司,随公司的疯狂成长而成为风口的猪。
那么,现实中,真正拿到高薪的人有多少,你又处于什么段位呢?前些天帅张的公众号举行了一场关于工资的投票,参与人数两万五六,而且他的公众号关注者大多数是互联网和软件行业。我们都知道这两个行业的薪资较其他行业会高不少,因此这个数据对这个群体的人更有参考性。
通过上图可以看出,如果你的月薪高于2万,那么你已经超过了87%的人群,这意味着你已经进入前15%的精英人群了。既然是精英人群,为什么却有那么焦虑呢?这可能跟太多的鸡汤和励志成功学给烘托的。在鸡汤和成功学中动辄几百万,动辄就走向人生巅峰。另外一方面的压力可能来源与那些邻居家的高薪人士,他们是凤毛麟角的成功典范,通过口耳相传和添油加醋,也就变成为了攀比的对象,焦虑的来源。
人比人得死!换一种比较的维度,对比今天的自己是否比昨天成长了更多,才是最好的方式,也更容易获得幸福感。而与别人对比,永远有比你薪资高的人,焦虑便如影随形,再高的薪水都会感觉无法获得心理的满足。
程序新视界
关注程序员的职场生涯,大量优质学习资源、技术文章分享