先说一下我的情况&＃xff0c;某211本计算机&＃xff0c;之前在深圳那边做了大约半年多少儿编程老师&＃xff0c;之后内部平调回长沙这边&＃xff0c;回来之后发现有点难&＃xff0c;这边可能是业绩难做&＃xff0c;虚假承诺很厉害&＃xff0c;要给那些家长虚假承诺去骗人家&＃xff0c;技术上也没啥提升&＃xff0c;工资自然也不会有提升&＃xff08;不说提升了&＃xff0c;不降就是幸运的了&＃xff09;&＃xff0c;后面就辞职了&＃xff0c;然后自学一段时间就面华为od&＃xff08;现在这环境&＃xff0c;我这情况这样很满足了&＃xff09;。
前期准备
因为之前也带学生打csp&＃xff0c;所以对我来说做题不算很难的事情&＃xff0c;把华为hj103刷穿了&＃xff0c;自己另外刷了一些动态规划的题目。
之后问hr要了机考链接&＃xff0c;稍微把之前刷的题过了一遍&＃xff0c;找了些真题做了一下&＃xff0c;就去考了。也是绝了&＃xff0c;考试之前专门和家里面的人打了电话说不要给我打电话&＃xff0c;免得影响考试&＃xff0c;结果那天晚上社区的人来查什么天然气使用情况&＃xff0c;咚咚咚地敲门&＃xff0c;给我整得有点紧张。
面试过程
说说题目&＃xff1a;
第一题
是一道模拟题&＃xff0c;给你一个数字n和接下来的n行字符串&＃xff0c;字符串是考勤记录&＃xff0c;让你判断哪些记录是异常的。就这么一个题&＃xff0c;我不知道是读题有问题还是怎么的&＃xff0c;只能过30%多的样例&＃xff0c;磨了几十分钟&＃xff0c;放弃掉开始做第二第三题。
第二题
第一个字符是R&＃xff0c;第二是是BR&＃xff0c;第三个是RBBR&＃xff0c;第四个是RBBRRBBR.......问你给你一个数字n和一个数字k&＃xff0c;表示第n个字符串的第k个字符&＃xff0c;这个字符是什么&＃xff0c;是B则输出blue&＃xff0c;是R则输出red
这是一个典型的dp&＃xff0c;但是直接写的话&＃xff0c;空间复杂度是2^n&＃xff0c;需要用二分优化一下&＃xff0c;简单。
第三题
给你一堆数字&＃xff0c;问你其中能组成直角三角形的最大组合数&＃xff0c;需要用搜索回溯做。
接下来就是性格测试&＃xff0c;按照乐观、乐于助人、愿意加班去选就行了&＃xff0c;后来性格测试也过了。
结果过了之后hr说这边没hc了&＃xff0c;问我去不去西安&＃xff0c;我选择了不去。后面又告诉我有一个hc&＃xff0c;让我抓紧准备。
一面过了&＃xff0c;感觉还是蛮简单的&＃xff0c;可能人家面试官知道我是转行的&＃xff0c;没有问很深的问题为难我吧。
开始面试&＃xff0c;直接发了一道题过来&＃xff0c;让我先做。
题目是这样的&＃xff1a;
源数组a&＃xff0c;将a中所有元素乘以2之后添加进a&＃xff0c;则这个a就叫双倍数组&＃xff0c;给你一个数组a&＃xff0c;判断它是不是双倍数组&＃xff0c;如果是则输出源数组&＃xff0c;不是则输出空数组。
思路&＃xff1a;
接受输入&＃xff0c;存入a&＃xff0c;拷贝一份存入b&＃xff0c;另外开两个数组single&＃xff0c;double用于筛选之后的存储&＃xff0c;以i遍历b&＃xff0c;如果i*2在a中&＃xff0c;则从a中弹出i和i*2&＃xff0c;并将其分别添加进single和double中。
遍历完成之后&＃xff0c;a如果为空&＃xff0c;说明所有的元素都被筛选出来了&＃xff0c;则a是一个双倍数组&＃xff0c;将single输出&＃xff0c;否则输出空数组。
需要特别注意的是0的筛选&＃xff0c;因为0*2还是0&＃xff0c;可以提前写个特判处理下。
做完之后面试官简单看了下&＃xff0c;让我说了下思路。然后就是自我介绍&＃xff0c;我简单介绍了一下自己写的两个自动化程序&＃xff0c;和一个之前带学生参加比赛写的Python程序&＃xff0c;面试官看完表示比较满意&＃xff0c;说可以和测试工作结合起来&＃xff0c;后面问了一个场景题目&＃xff0c;延伸问题的时候就提到了我会一点自动化的技能跟测试工作的联系。
问了&＃xff1a;你觉得功能测试&＃xff0c;按照你的理解&＃xff0c;工作内容包括哪些&＃xff1f;
说实话&＃xff0c;我感觉这个问题对我来说实在太抽象了&＃xff0c;就把测试流程答了一遍。然后面试官可能觉得答得不好&＃xff0c;但是不想给我太负面的评价&＃xff0c;支支吾吾说了个&＃xff1a;你这答得确实比较基础
问了&＃xff1a;黑盒测试和白盒测试的区别
这个简单&＃xff0c;黑盒能看到功能、UI&＃xff0c;看不到代码&＃xff0c;白盒可以看到代码。
问了&＃xff1a;假设我们公司现在开发一个类似于微信的软件1.0版本&＃xff0c;现在要你测试这个功能&＃xff1a;打开聊天窗口&＃xff0c;输入文本&＃xff0c;限制字数在200字以内&＃xff0c;问你怎么提取测试点。
这个场景题我答的也不算很好&＃xff0c;想到了使用等价类划分法进行测试样例的设计&＃xff0c;有效等价类就是打开聊天窗口&＃xff0c;输入一段200字以内的文本&＃xff0c;无效等价类包括打开聊天窗口&＃xff0c;输入非文本信息&＃xff0c;比如尝试粘贴图片&＃xff1b;打开聊天窗口&＃xff0c;输入文本信息&＃xff0c;字数超过200字&＃xff1b;
后来经过面试官提醒&＃xff0c;说了需要做兼容性测试&＃xff0c;测试在不同系统上&＃xff0c;pc和移动端&＃xff0c;功能是否正常&＃xff0c;还有前置条件要保证网络正常。
然后继续问&＃xff1a;你觉得会的自动化技能怎么跟这个测试场景联系起来&＃xff0c;怎么做自动化测试。
因为我刚才展示的自动化程序里面有一个就是自动回复微信消息的&＃xff0c;跟这个很像&＃xff0c;就答了刚才那个程序稍稍改一下就可以用来做这个测试工作&＃xff0c;另外需要添加的功能应该是需要读取excel表格中的数据&＃xff0c;用于测试。
问了&＃xff1a;接口测试的工具你了解哪些
这我也不太知道&＃xff0c;就说了一个postman还有jmeter
然后就是反问环节&＃xff0c;问我有啥要问的。
我问了&＃xff0c;对于软件测试这个岗位而言&＃xff0c;我还有哪些需要提升的地方。
如果入职&＃xff0c;咱们公司有哪些措施帮助和监督新人成长
随着技术的提升会有调薪吗&＃xff1f;
总的来说&＃xff0c;做题和展示我的代码的环节我觉得还是表现得不错的&＃xff0c;但是后面问的一些跟测试关系比较深的问题答的都不算特别好。
哦对了&＃xff0c;还有一个插曲&＃xff0c;问了我一个linux命令
问如果想把一个文件移动到另一个文件夹里面去&＃xff0c;用什么命令
我张口就来&＃xff1a;rm&＃xff01;&＃xff01;&＃xff01;
说完之后&＃xff0c;我感觉对方似乎愣了一下
我自己也反应过来&＃xff0c;口快说错了&＃xff0c;马上纠正说是move&＃xff0c;命令是mv
该说不说&＃xff0c;面试的小乌龙也太好笑了吧&＃xff01;
总结
最后感谢每一个阅读我文章的人&＃xff0c;一点小心意&＃xff0c;虽然不是啥值钱的&＃xff0c;需要的话直接拿走&＃xff1a;
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