程序员职位晋升路径、岗位选择方向

软件从业人员分为初级程序员、中级程序员、高级程序员、系统分析员&＃xff0c;系统架构师&＃xff0c;测试工程师六大类。 

第一&＃xff1a;程序员职位晋升路径&＃xff1a;一般来说&＃xff0c;程序员的发展基本上都会经历这么几条路径。

第二&＃xff1a;程序员岗位发展方向

据我目前了解的情况来看&＃xff0c;大致可以分为五类&＃xff1a;

1.技术&＃43;技术&＃xff08;深入阶段&＃xff09;

这算是一条纯技术路线&＃xff0c;具体又可以分3个方向&＃xff1a;

技术&＃xff08;编程经验&＃xff09;&＃43;技术&＃xff08;软件测试&＃xff0c;或系统分析师&＃xff0c;或系统架构师&＃xff09;

    有2-3年以上软件开发的工作经验&＃xff0c;再加比较专业的软件测试经验&＃xff0c;比刚开始就进入软件测试行业的人要更具竞争优势。软件测试工作经验越多越好&＃xff0c;可以干到退休&＃xff0c;不用担心年龄问题.

如果选择“系统分析师&＃xff0c;系统架构师”方向&＃xff0c;则首先要打好扎实的“理论基础”&＃xff08;可以通过考证书,比如参加软考&＃xff09;&＃xff0c;以保证自己“后劲力十足”&＃xff0c;这样等有了4-5年的工作经验后&＃xff0c;才有可能能冲上这个高端领域。平时工作中要不断的锻炼自己的“发散思维”&＃xff0c;培养善于发现业务需求的“眼光”。

2.技术&＃43;管理 &＃xff1a;比如 项目经理。

   像雷军说的那样&＃xff1a;“程序员象木工一样&＃xff0c;熟能生巧。程序员必须写足够代码量&＃xff08;8万行以上&＃xff09;的程序&＃xff0c;才会有感觉&＃xff0c;这是一个苦力活&＃xff0c;没有任何捷径可走。”项目经理大多是从“优秀”的程序员里挑选出来&＃xff0c;想走这条路&＃xff0c;平时就要疯狂的编码&＃xff0c;迅速累积丰富的编程经验&＃xff0c;然后再补充一些管理方面的知识。(本人打算走这条路&＃xff0c;呵呵)

3.技术&＃43;销售&＃xff1a;比如 技术销售工程师&＃xff0c;技术支持工程师。

这类工作要有一定的技术背景&＃xff08;入门级也可以&＃xff09;&＃xff0c;具备较好的语言表达&＃xff0c;沟通能力。工作比较轻松&＃xff0c;月薪待遇主要看个人销售业绩等&＃xff0c;个人收入差别可能比较大。

4.技术&＃43;传授&＃xff1a;比如当培训老师

如果你“乐于分享”工作经验&＃xff0c;传授知识&＃xff0c;或者觉得自己年龄比较大&＃xff0c;精力不够充沛&＃xff0c;且往上升又比较困难的话&＃xff0c;可以选择去培训机构当老师&＃xff0c;就目前而言&＃xff0c;当老师工作轻松&＃xff0c;待遇也不错。平时可以适当锻炼自己总结归纳知识的能力&＃xff0c;以便于学生能对知识吸收得又快又全面&＃xff0c;在课堂上听一个充满激情的老师讲课&＃xff0c;是一种美的享受&＃xff01;

5.技术&＃43;创业

程序员想创业除了需要有商业头脑外&＃xff0c;更需要具有较高的“胆商”&＃xff08;人有5商&＃xff0c;包括智商情商等&＃xff09;&＃xff0c;即有没有胆量去做别人不敢做的事情&＃xff08;比如&＃xff1a;及时站出来抓住商机&＃xff01;&＃xff09;。